历史规划
柳城县教育局2019年工作总结(简版)
来源: 柳城县教育局
发布日期: 2019-12-25

2019年以来,我局按照“扩大学前教育、均衡义务教育、提升高中教育”的工作思路,不断加大教育投入,深化教育改革,推进全县教育均衡、内涵、和谐发展。

一、主要措施及成效

(一)学前教育三年行动计划扎实推进。

建成寨隆镇、龙头镇、沙埔镇3所中心幼儿园,已于8月底竣工交付使用,增加学位960个。投资1256万元,新建学前教育项目2个,建筑面积5064平方米。加强幼儿园办园行为督导评估,做好幼儿园年审、换证工作,增加具有办学资质幼儿园6所。完成多元普惠幼儿园申报及重新认定工作。

(二)义务教育均衡发展取得新进展。

1.稳步推进义务教育项目建设。推进建城东中学、城北小学等新建迁建学校项目4个,累计完成投资1.88亿元,其中独山小学项目建设已竣工。投入862万元完成4个周转房项目主体建设;投入200万元实施学校维修项目31个,进一步改善农村学校办学条件。

2.有序推进教育改革工作。进一步明确集团化办学的任务要求,教育集团成员学校内部交流教师66人,举办教育教学研究活动58次,有效提高教师的业务水平。制定并实施《柳城县统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的实施方案》,进一步优化义务教育资源配置。

3.有效推进高效课堂改革。通过组织跟班学习、举办赛教活动、召开专题座谈会和现场培训会,培训学校领导和教师986人,提高了实施课改的能力。选派4位教师参加“第三届中国义务教育广西八桂课改联盟同课异构大赛”,取得2个一等奖,1个二等奖的好成绩。组织开展全县初中教师汇报课评比县级决赛活动,并选送优秀选手共22人参加市级复赛活动,为教师的专业成长搭建了平台。

4.学科教学和科研成果显著。实验小学罗琳副校长参加柳州市小学阅读课堂教学竞赛荣获一等奖佳绩,是六县中唯一获得一等奖的选手。我县《基于新课改背景下提高初中生有效预习的研究》等2个课题获得柳州市科研成果和教育改革创新奖评选一等奖,并在全市科研交流会上公开课及作典型发言。选派12名学生参加市级小学生英语才艺展决赛,共取得9个一等奖、3个二等奖的历史最佳成绩。

5.有效推进信息化在线同步互动课堂建设。开展一期项目学校首届同步课堂开放日、课堂赛教等活动31次。启动5个乡镇145所中小学(含教学点)“信息化同步互动课堂”第二期项目建设,于11月进入常态化应用阶段。一期和二期项目学校主讲教室平均使用量分别为32.4和16.6节,在全市五县一区中均排名第一。

6.有力推进课程领导力建设。通过开展优秀校本课程现场推介会、校本课程指导会,邀请市教科所开展课程建设指导,组织参加柳江区课程建设现场会观摩活动,进一步提升学校课程领导力。组织推荐12个课程项目参加2019年柳州市“百门精品课程”评比;开展2020年优秀校本课程展评活动;组织推荐20所学校参加2019年课程建设成果板报评比活动;完成2019年优秀校本课程现场展评暨课程建设校长论坛活动,扎实推进校本课程建设。

(三)高中阶段教育取得新成效。

一是加强高中基础能力建设。投资1247万元,完成2个高中学生宿舍楼项目主体施工建设,总建筑面积6327平方米。二是推进普通高中特色化发展。柳城中学与成都七中合作办学,探索“同步课堂双师教学”远程直播和录播教学,对培尖子生有了更大的把握。实验高级中学实施“星级特色普通高中”项目建设,促进了学校内涵发展。三是加强高中课堂改革,努力提高教育质量。2019年高考,本科上线率44.66%,专科上结率99.93%,基本实现人人上大学的目标。四是抓实中职校送生工作,至10月,我县完成全区送生964人(其中市职送生651人),比去年翻了一番。8月份顺利完成了撤销县中职校工作。

(四)教师队伍整体素质得到提升。

1.做好教师补充、交流工作。招录了特岗教师60名、小学全科教师40名,签约高中教师31名,充实到紧缺教师的学校。落实105万元组织轮岗交流教师234人,占符合交流条件人员总数的12.32%。

2.加强教师培训工作。投入213万元,依托区内外高校、培训机构和柳州市名师工作室开展教育管理干部、骨干教师、乡村教师、特岗教师、高效课堂改革、优秀传统文化知识、信息化同步互动课堂等多种形式的培训活动,共培训教师7900多人次,较好推进了教师专业化发展。

3.加强师德师风建设。开展在职人员有偿补课专项整治活动,进行集体约谈、个别约谈共3119人次,分发拒绝有偿家教《至家长的一封信》37573份、《居民告知书》1000多份,有效推动专项活动的顺利开展。通过会议、微信平台、电视等宣传教师先进事迹15人,表彰奖励先进教师个人315名,征集“当代教师风采”微视频大赛作品43件,广泛宣传和展现当代教师爱岗敬业、无私奉献、师德高尚的良好形象,营造尊师重教的良好氛围。

(五)学校思想政治教育工作扎实推进。

1.落实全面从严治党新要求。启动实施“中小学校党的建设年”工作,强化基层党建工作述职评议考核,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,举办党务工作者业务培训,提升中小学校、幼儿园党的建设工作整体水平。持续深入开展在职教师有偿补课专项整治活动和校外培训机构专项治理行动,规范教师教学行为。全年收到信访件20件,立案4件,结案3件。

2.全面落实立德树人根本任务。一是推进主题教育活动常态化,系列化。开展“壮族三月三·和谐在八桂”学校民族文化暨民族团结进步等主题教育活动8项,培养学生民族和爱国情感。二是积极开展评优活动,表彰先进班级152个、优秀学生干部938名、三好学生1994名,树立了学生先进典型。三是加强家长学校建设,全县被评为柳州市五星级家长学校3所、四星级家长学校8所、三星级家长学校38所。四是全面落实体育艺术2+1工作,组织参加市级舞蹈文化艺术节、英语才艺等各项评比活动获得集体奖项15个。

(六)教育脱贫攻坚稳步推进。

一是全面落实教育扶贫政策。全县资助贫困学生10145人(建档立卡学生3170人),资助金额836.35万元。二是强化控辍保学工作。截至2019年11月,劝返40人,尚有失学辍学学生33人,其中建档立卡户适龄儿童2人。三是积极开展“推普脱贫”工作,培训师生、农村青壮年劳动力等共计42023人次。四是做好异易地扶贫搬迁户适龄儿童就学安置工作,妥善安排37名适龄学生和33名学龄前儿童入学入园。

(七)教育保障工作有效落实。

1.加强财务管理工作。做好2019年教育系统预算批复,总支出37672.28万元,及时足额地将各项补助资金拨付到位。组织开展2016-2018年财务工作专项审计和“回头看”活动,提升学校财务管理水平。

2.加强教育督导工作。选聘县级督学60名,实现县域内中小学校、幼儿园(公办)督学全覆盖。全年培训督学225人次,共计3160学时。责任督学将八大督导事项全部督查到位,规范了学校的办学行为。

3.加强学校安全工作。联合县公、检、法、司、柳城监狱等相关单位加大学校周边环境整治力度,深入学校上法治课42场、交通安全课38节。坚持每周开展一次接送学生车辆专项整治活动、隔周开展一次“平安进校园”主题教育宣讲活动,效果非常明显。在广西南宁师范大学还举办了“柳城县教育系统学校安全管理干部素质能力提升培训班”,共有78人参加。全年全县无学校安全事故发生。

三、存在的主要困难和问题

1.公办学前教育资源不足。目前公办幼儿园仅有7所,占全县有证公、民办幼儿园数的8.2%;在园幼儿园数2374人,仅占全县适龄幼儿数的20.3%。

2.县城初中和小学学位紧缺,大班额问题尚未得到有效解决。农村教育相对薄弱,小规模学校数量较多,办学效益难以提升。

3.高中教育发展后劲不足,教育质量未达到期望值。如何进一步完善管理机制,激活高中教育教学质量新的增长点,亟待研究解决。

4.学前师资力量薄弱、义务教育段教师老龄化和自然减员严重、高中教师队伍不稳定的问题亟待解决。



柳城县教育局

2019年11月6日

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柳城县教育局2019年工作总结(简版)

来源: 柳城县教育局  |   发布日期: 2019-12-25 19:40   

2019年以来,我局按照“扩大学前教育、均衡义务教育、提升高中教育”的工作思路,不断加大教育投入,深化教育改革,推进全县教育均衡、内涵、和谐发展。

一、主要措施及成效

(一)学前教育三年行动计划扎实推进。

建成寨隆镇、龙头镇、沙埔镇3所中心幼儿园,已于8月底竣工交付使用,增加学位960个。投资1256万元,新建学前教育项目2个,建筑面积5064平方米。加强幼儿园办园行为督导评估,做好幼儿园年审、换证工作,增加具有办学资质幼儿园6所。完成多元普惠幼儿园申报及重新认定工作。

(二)义务教育均衡发展取得新进展。

1.稳步推进义务教育项目建设。推进建城东中学、城北小学等新建迁建学校项目4个,累计完成投资1.88亿元,其中独山小学项目建设已竣工。投入862万元完成4个周转房项目主体建设;投入200万元实施学校维修项目31个,进一步改善农村学校办学条件。

2.有序推进教育改革工作。进一步明确集团化办学的任务要求,教育集团成员学校内部交流教师66人,举办教育教学研究活动58次,有效提高教师的业务水平。制定并实施《柳城县统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的实施方案》,进一步优化义务教育资源配置。

3.有效推进高效课堂改革。通过组织跟班学习、举办赛教活动、召开专题座谈会和现场培训会,培训学校领导和教师986人,提高了实施课改的能力。选派4位教师参加“第三届中国义务教育广西八桂课改联盟同课异构大赛”,取得2个一等奖,1个二等奖的好成绩。组织开展全县初中教师汇报课评比县级决赛活动,并选送优秀选手共22人参加市级复赛活动,为教师的专业成长搭建了平台。

4.学科教学和科研成果显著。实验小学罗琳副校长参加柳州市小学阅读课堂教学竞赛荣获一等奖佳绩,是六县中唯一获得一等奖的选手。我县《基于新课改背景下提高初中生有效预习的研究》等2个课题获得柳州市科研成果和教育改革创新奖评选一等奖,并在全市科研交流会上公开课及作典型发言。选派12名学生参加市级小学生英语才艺展决赛,共取得9个一等奖、3个二等奖的历史最佳成绩。

5.有效推进信息化在线同步互动课堂建设。开展一期项目学校首届同步课堂开放日、课堂赛教等活动31次。启动5个乡镇145所中小学(含教学点)“信息化同步互动课堂”第二期项目建设,于11月进入常态化应用阶段。一期和二期项目学校主讲教室平均使用量分别为32.4和16.6节,在全市五县一区中均排名第一。

6.有力推进课程领导力建设。通过开展优秀校本课程现场推介会、校本课程指导会,邀请市教科所开展课程建设指导,组织参加柳江区课程建设现场会观摩活动,进一步提升学校课程领导力。组织推荐12个课程项目参加2019年柳州市“百门精品课程”评比;开展2020年优秀校本课程展评活动;组织推荐20所学校参加2019年课程建设成果板报评比活动;完成2019年优秀校本课程现场展评暨课程建设校长论坛活动,扎实推进校本课程建设。

(三)高中阶段教育取得新成效。

一是加强高中基础能力建设。投资1247万元,完成2个高中学生宿舍楼项目主体施工建设,总建筑面积6327平方米。二是推进普通高中特色化发展。柳城中学与成都七中合作办学,探索“同步课堂双师教学”远程直播和录播教学,对培尖子生有了更大的把握。实验高级中学实施“星级特色普通高中”项目建设,促进了学校内涵发展。三是加强高中课堂改革,努力提高教育质量。2019年高考,本科上线率44.66%,专科上结率99.93%,基本实现人人上大学的目标。四是抓实中职校送生工作,至10月,我县完成全区送生964人(其中市职送生651人),比去年翻了一番。8月份顺利完成了撤销县中职校工作。

(四)教师队伍整体素质得到提升。

1.做好教师补充、交流工作。招录了特岗教师60名、小学全科教师40名,签约高中教师31名,充实到紧缺教师的学校。落实105万元组织轮岗交流教师234人,占符合交流条件人员总数的12.32%。

2.加强教师培训工作。投入213万元,依托区内外高校、培训机构和柳州市名师工作室开展教育管理干部、骨干教师、乡村教师、特岗教师、高效课堂改革、优秀传统文化知识、信息化同步互动课堂等多种形式的培训活动,共培训教师7900多人次,较好推进了教师专业化发展。

3.加强师德师风建设。开展在职人员有偿补课专项整治活动,进行集体约谈、个别约谈共3119人次,分发拒绝有偿家教《至家长的一封信》37573份、《居民告知书》1000多份,有效推动专项活动的顺利开展。通过会议、微信平台、电视等宣传教师先进事迹15人,表彰奖励先进教师个人315名,征集“当代教师风采”微视频大赛作品43件,广泛宣传和展现当代教师爱岗敬业、无私奉献、师德高尚的良好形象,营造尊师重教的良好氛围。

(五)学校思想政治教育工作扎实推进。

1.落实全面从严治党新要求。启动实施“中小学校党的建设年”工作,强化基层党建工作述职评议考核,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,举办党务工作者业务培训,提升中小学校、幼儿园党的建设工作整体水平。持续深入开展在职教师有偿补课专项整治活动和校外培训机构专项治理行动,规范教师教学行为。全年收到信访件20件,立案4件,结案3件。

2.全面落实立德树人根本任务。一是推进主题教育活动常态化,系列化。开展“壮族三月三·和谐在八桂”学校民族文化暨民族团结进步等主题教育活动8项,培养学生民族和爱国情感。二是积极开展评优活动,表彰先进班级152个、优秀学生干部938名、三好学生1994名,树立了学生先进典型。三是加强家长学校建设,全县被评为柳州市五星级家长学校3所、四星级家长学校8所、三星级家长学校38所。四是全面落实体育艺术2+1工作,组织参加市级舞蹈文化艺术节、英语才艺等各项评比活动获得集体奖项15个。

(六)教育脱贫攻坚稳步推进。

一是全面落实教育扶贫政策。全县资助贫困学生10145人(建档立卡学生3170人),资助金额836.35万元。二是强化控辍保学工作。截至2019年11月,劝返40人,尚有失学辍学学生33人,其中建档立卡户适龄儿童2人。三是积极开展“推普脱贫”工作,培训师生、农村青壮年劳动力等共计42023人次。四是做好异易地扶贫搬迁户适龄儿童就学安置工作,妥善安排37名适龄学生和33名学龄前儿童入学入园。

(七)教育保障工作有效落实。

1.加强财务管理工作。做好2019年教育系统预算批复,总支出37672.28万元,及时足额地将各项补助资金拨付到位。组织开展2016-2018年财务工作专项审计和“回头看”活动,提升学校财务管理水平。

2.加强教育督导工作。选聘县级督学60名,实现县域内中小学校、幼儿园(公办)督学全覆盖。全年培训督学225人次,共计3160学时。责任督学将八大督导事项全部督查到位,规范了学校的办学行为。

3.加强学校安全工作。联合县公、检、法、司、柳城监狱等相关单位加大学校周边环境整治力度,深入学校上法治课42场、交通安全课38节。坚持每周开展一次接送学生车辆专项整治活动、隔周开展一次“平安进校园”主题教育宣讲活动,效果非常明显。在广西南宁师范大学还举办了“柳城县教育系统学校安全管理干部素质能力提升培训班”,共有78人参加。全年全县无学校安全事故发生。

三、存在的主要困难和问题

1.公办学前教育资源不足。目前公办幼儿园仅有7所,占全县有证公、民办幼儿园数的8.2%;在园幼儿园数2374人,仅占全县适龄幼儿数的20.3%。

2.县城初中和小学学位紧缺,大班额问题尚未得到有效解决。农村教育相对薄弱,小规模学校数量较多,办学效益难以提升。

3.高中教育发展后劲不足,教育质量未达到期望值。如何进一步完善管理机制,激活高中教育教学质量新的增长点,亟待研究解决。

4.学前师资力量薄弱、义务教育段教师老龄化和自然减员严重、高中教师队伍不稳定的问题亟待解决。



柳城县教育局

2019年11月6日

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