近日，柳州市公布了2023年度广西中小学正高级教师专业技术资格评审委员会评审结果名单，全市51名教师通过正高级教师评审。其中，柳城县何爱美、黄世旺和韦华军3名优秀教师成功上榜，实现了柳城中小学教师系列正高级教师职称零的突破。

教师高职称评审工作取得如此喜人成果，是近年来柳城县狠抓教师队伍师德师风、专业培养的成效体现。

▲图为黄世旺

▲图为何爱美

▲图（中间）为韦华军

持续深化“县管校聘”，不断激发教师队伍内驱力。近年来，柳城县坚持抓紧抓实“县管校聘”工作，切实加强县域内中小学教师的统筹管理。2020年以来，顺利完成两轮义务教育教职工全员竞聘上岗工作，促进校长、教师合理流动、优化教师资源配置，加快推进城乡义务教育优质均衡发展。

持续开展师德师风整治行动，不断提升教师职业素养。近年来，柳城县坚持开展师德师风建设工作，2023年，开展了为期10个月的师德师风专项整治行动。通过开展师德师风专题宣讲、酒驾醉驾专项治理、岗位廉政风险排查、师德师风闭卷考试等举措，不断提高广大教职员工的政治站位、大局意识和规矩意识。

持续进行“梯级培养”，不断促进教师专业发展。近年来，柳城县坚持开展教师专业培养，按“卓越引领、骨干带动、梯级成长、实践创新”要求，搭建教师专业发展梯级培养平台，实现新任教师、教坛新秀、骨干教师(学科带头人)、名师名校长名班主任四个层级培养，建立“自主研修+国培、区培、市培、县培、校本研修”的培训模式，提升整体教师的思想理念、专业知识、专业技能、师德修养和人格素养，使优秀骨干教师脱颖而出。